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이런식으로 여지껏 굴러갔다는 얘긴데..

덜덜덜

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댓글 12

당근스님의 댓글

회사 내 저런 문화가 생기면 어떻게 없앨 수 있을까요?
어디서는 성과를 못내면 바로 자르지말고 반성회를 하라던데

군림님의 댓글

나이들고 경험이 필요한 일많이 안하는 고위직의 수를 계속 줄여야 하는데, 그게 안되는게 망하는 회사(나라)들의 공통점.

도적괴이님의 댓글

실무 안하는 인간이 많아질수록 본인들 역할을 만들어내야 되니 저렇게 보고 문화가 점점 더 이상한 방향으로 집착하게 되는듯

요롱이님의 댓글

어느 회사나 대기업은 다 저럴걸요..

임원들이 1년만 살다보니… 재계약 전에 눈에 띄(어보이)는 아웃풋이 필요하고 싫은 소리는 절대 못 올리고…

롱텀골은 불가능하고 아픈 곳은 곪는거죠

라시모스님의 댓글

대기업은 다 저렇다는 댓글 있는데 적어도 하이닉스는 안 저래요. 아니 덜 저래요.
따잇당한 이유 중 하나죠
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